Zanim podpiszesz umowę z francuską firmą, warto upewnić się, że po drugiej stronie umowę podpisuje osoba, która naprawdę może zobowiązać spółkę. W przypadku polskiego kontrahenta wystarczy zwykle rzut oka na KRS. Przy francuskim kontrahencie sprawa bywa mniej oczywista. Zakres informacji widniejących w Kbis, czyli we francuskim odpowiedniku naszego KRSu, jest węższy niż w polskim rejestrze.
czytajPociągnięcie członków zarządu spółki z o.o. do odpowiedzialności z art. 299 KSH wymaga wykazania, że egzekucja przeciwko spółce okazała się bezskuteczna. Nie zawsze oznacza to jednak, że wierzyciel musi uzyskać postanowienie komornika o bezskuteczności egzekucji wobec spółki, aby móc uruchomić procedurę z art. 299 KSH. Najczęściej nie oznacza to też jednak, że sam brak zarządu w spółce wystarczy, by w oparciu tylko o tę okoliczność pozwać byłego członka zarządu bez uprzedniego przejścia procedury egzekucji wobec samej spółki. Od czego więc zacząć, gdy spółka nie ma zarządu, a ma wierzycieli?
czytajMajątek spółki z o.o. jest prawnie odrębny od majątku wspólników. Nie jest możliwe wypłacenie środków z konta spółki w dowolnym momencie i niezależnie od wysokości kwoty. Prawo przewiduje jednak kilka legalnych ścieżek przekazania pieniędzy na rzecz wspólnika – a wybór właściwej metody zależy od tego, czy chodzi o regularne wynagrodzenie czy jednorazowy podział zysku.
czytajPosiadanie prawomocnego wyroku przeciwko spółce, która została wykreślona z KRS, wcale nie musi oznaczać utraty szansy na spłatę długu. Wbrew pozorom, wykreślenie z rejestru KRS nie zawsze jest równoznaczne z tym, że podmiot w ogóle przestał istnieć. Często taka informacja oznacza jedynie, że podmiot kontynuuje działalność, ale w innej formie prawnej (czyli przekształcił się). W takiej sytuacji egzekucja może być równie skuteczna.
czytajUmowa spółki, jakkolwiek niezbędna do samego jej powołania, często nie rozwiązuje problemów, które pojawiają się dopiero wtedy, gdy biznes zaczyna się rozwijać. Konflikt między wspólnikami, odejście jednego z założycieli spółki, czy działanie na szkodę spółki przez któregokolwiek ze wspólników, to sytuacje, w których odpowiednio skonstruowana umowa wspólników (Shareholders’ Agreement czy SHA) oszczędza miesięcy sporów. Umowa wspólników nie jest obowiązkowym dokumentem, ale w przypadku spółek z szybkim potencjałem wzrostowym lub spółek, w których kluczową rolę odgrywa jeden lub dwóch wspólników (lub członków zarządu) albo też spółek z dużą dysproporcją udziałów pomiędzy poszczególnymi wspólnikami warto rozważyć jej podpisanie obok samej umowy spółki.
czytajCoraz więcej polskich spółek decyduje się na powołanie do zarządu osób posiadających obywatelstwo innego państwa. Dotyczy to zarówno inwestorów zagranicznych zakładających działalność w Polsce, jak i międzynarodowych grup kapitałowych delegujących swoich menedżerów do polskich spółek zależnych. W praktyce samo powołanie cudzoziemca do zarządu nie zawsze oznacza jednak, że może on legalnie wykonywać swoje obowiązki na terytorium Polski.
W zależności od obywatelstwa danej osoby, podstawy pełnienia funkcji oraz zakresu wykonywanych obowiązków, konieczne może być spełnienie dodatkowych wymogów z zakresu prawa imigracyjnego i prawa pracy.
